Premio Azienda Sicura 2017 – Osservatorio sulla Sicurezza sul Lavoro del Comune di Napoli

– AIP&P:  erogazione di un corso di antincendio relativo all’ambito dei cantieri edili;
– A.N.CO.R.S.:  erogazione di un corso tra quelli disponibili in portfolio da tenersi in aula o presso la sede del vincitore;
– Ordine dei Geometri di Napoli :  erogazione di un corso tra quelli disponibili in portfolio da tenersi in aula o presso la sede del vincitore;
– Ordine degli Ingegneri di Napoli: disponibilità di 10 posti aula per corsi in programma nell’anno;
– Ordine dei Periti Industriali di Napoli: erogazione di un corso tra quelli disponibili in portfolio da tenersi in aula o presso la sede del vincitore;
– Ordine degli Psicologi di Napoli: erogazione di corso sui “rischi derivanti da stress da lavoro correlato”, previa approfondita analisi dei bisogni interni all’azienda vincitrice;
– Osservatorio per la Sicurezza sui luoghi di lavoro in collaborazione con le professionalità di INAIL e INPS : erogazione di corso da decidere con l’azienda vincitrice;
– PROMOS Ricerche : erogazione di un corso per “Auditor di Sistemi di Gestione della Sicurezza” (BS OHSAS18001) a disposizione di un referente per ogni impresa vincitrice;
– UNISIN Regionale Campania : disponibilità di professionalità per tenere corsi di formazione in comunicazione – pari opportunità e differenze di genere – tematiche legate alla sicurezza di
genere – congedi e permessi;
– UIL : erogazione di corso di approfondimento circa “Primo Soccorso e Gestione delle Emergenze” da tenersi in aula o presso la sede dell’azienda vincitrice;
– Confartigianato (Ass.ne S.I.N.) : disponibilità all’erogazione di corsi di formazione attinenti la “Responsabilità sociale, sostenibilità ed etica d’impresa” e le “Normative comunitarie, nazionali
e regionali della Campania, in materia ambientale” a disposizione di un referente per ogni impresa vincitrice;
– Federazione Maestri del Lavoro d’Italia, Consolato Regionale e Provinciale di Napoli:  disponibilità ad erogare interventi seminariali di approfondimento su tematiche da concordare con l’istituto scolastico vincitore;
– CONFAPI: erogazione di un corso tra quelli disponibili in portfolio da tenersi in aula o presso la sede del vincitore;
– Ordine Consulenti del Lavoro di Napoli: disponibilità di professionalità per erogare approfondimenti di consulenza circa “Diritti dei lavoratori”.